De plus en plus d'entrepreneurs choisissent d'exercer leur activité chez eux, à domicile, pour réduire leurs frais. Voici les règles à connaître avant de de domicilier votre activité chez vous.
Micro-entrepreneur, dirigeant de TPE ou de PME : certaines situations peuvent mettre en jeu votre responsabilité civile ou pénale. Nous vous expliquons comment ça se passe.
Les assurances professionnelles, obligatoires ou facultatives, constituent des dépenses souvent opportunes pour les entrepreneurs. On vous explique tout.
L’Assurance Maladie indemnise une partie des pertes de revenus des entrepreneurs en cas d’arrêt de travail temporaire ou permanent. Une prévoyance d’entreprise complète votre indemnisation. Regardons ensemble.
En couple, en famille ou entre amis : focus sur les statuts juridiques d’entreprise qui permettent d’entreprendre à deux.
Le contrat à durée déterminée (CDD) est apprécié par les entreprises car il permet de recruter du personnel afin de pallier une absence ou faire face à une activité supplémentaire. Ce type de contrat est toutefois soumis à certaines conditions qu’il est important de connaître.
Vous êtes un artisan, un fabricant ou un distributeur ? Si vous proposez des services de réparation, pour des équipements ou du textile, vous pouvez faire profiter à vos clients du bonus réparation.
Lorsqu’elle rencontre des difficultés financières, une entreprise doit avoir recours à la justice. Parmi les procédures judiciaires, on retrouve le dépôt de bilan et la faillite personnelle qui ne sont pas synonymes.
Vendre son entreprise est probablement l’une des décisions les plus complexes qu’un entrepreneur puisse prendre. Il est important de le faire au bon moment, et dans les bonnes conditions.
La loi du 22 avril 2024 est venue modifier les règles de calcul des congés payés durant des arrêts de travail. On vous explique tout.
Les employeurs doivent s’assurer que les bulletins de paie délivrés à leurs salariés sont à jour des dernières règlementations.
En tant qu’employeur, mettre à disposition des salariés des équipements et des prestations de sport apporte des avantages : exonérations de cotisations sociales et meilleure marque employeur.
L’employeur doit protéger la santé et assurer la sécurité des employés. Voici comment organiser votre démarche de prévention des risques professionnels.
La loi du 22 avril 2024 est venue modifier les règles de calcul des congés payés durant des arrêts de travail. On vous explique tout.
Pouvez-vous déposer une marque, un nom commercial, un logo ou un brevet pour protéger votre activité de micro-entrepreneur ? La réponse dans notre article.
La discrimination liée à l’âge fait partie des plus courantes en entreprise. Comment s’en prémunir et avec quelles mesures concrètes ?
Les employeurs doivent s’assurer que les bulletins de paie délivrés à leurs salariés sont à jour des dernières règlementations.
Le contrat à durée déterminée (CDD) est apprécié par les entreprises car il permet de recruter du personnel afin de pallier une absence ou faire face à une activité supplémentaire. Ce type de contrat est toutefois soumis à certaines conditions qu’il est important de connaître.
En tant qu’employeur, mettre à disposition des salariés des équipements et des prestations de sport apporte des avantages : exonérations de cotisations sociales et meilleure marque employeur.
On fait le point sur les éléments de la rémunération d’un salarié et son coût pour l’employeur.
Lorsqu’un salarié décide de partir à la retraite volontairement, à quoi êtes-vous tenu en tant qu’employeur ? Dans quels cas peut-il partir ? Quel est le préavis et l’indemnité à prendre en compte ?
Pouvez-vous mettre à la retraite un salarié ? Comment ? Quels sont les critères et la procédure à respecter pour un départ à la retraite à l’initiative de l’employeur ? On fait le point.
Les travailleurs non-salariés peuvent garder une activité professionnelle à la retraite et cumuler des revenus avec la pension de retraite. Voici les conditions pour pouvoir en bénéficier, entre cumul emploi-retraite total et partiel.
En tant que chef d’entreprise, il n’est pas toujours simple de s’y retrouver dans ses droits à la retraite. Travailleur non salarié, micro-entrepreneur, dirigeant assimilé-salarié… on fait le point.
La charte RSE permet de formaliser la politique de l’entreprise sur des sujets en lien avec l’environnement, l’inclusion et plus encore. Vous pouvez la co-créer avec vos collaborateurs.
Pour réduire la consommation d’eau dans votre entreprise, veillez à avoir des équipements optimisés, bien entretenus ainsi que des récupérateurs d’eau. Sensibilisez le personnel.
La discrimination liée à l’âge fait partie des plus courantes en entreprise. Comment s’en prémunir et avec quelles mesures concrètes ?
Souvent perçu comme réservé aux grands groupes, le mécénat de compétence est aussi accessible aux TPE et PME qui souhaitent s’engager dans cette démarche RSE. De quoi parle-t-on et quels sont les avantages pour les entreprises ?
Vous êtes un artisan, un fabricant ou un distributeur ? Si vous proposez des services de réparation, pour des équipements ou du textile, vous pouvez faire profiter à vos clients du bonus réparation.
Les Français sont de plus en plus nombreux à privilégier de nouveaux modes de consommation (agriculture raisonnée, produits locaux…) pour mieux consommer.
Respecter la loi et ses normes est obligatoire. En entreprise, aller au-delà avec les labels et certifications est un atout en termes de marque employeur, de croissance et d’image de marque !
Le principe de la Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE) est de plus en plus connu et adopté par les entreprises. Toutes les entreprises doivent-elles avoir une politique RSE ? Réponse.
L’employeur doit protéger la santé et assurer la sécurité des employés. Voici comment organiser votre démarche de prévention des risques professionnels.
Cyberattaques, sinistres… Entrepreneur, formez-vous sur les risques inhérents à votre entreprise pour prévoir des procédures adaptées et limiter l’impact sur votre activité.
Faut-il héberger son site seul ou se tourner vers un hébergeur ? Quels critères prendre en compte ? Le point sur l’hébergement du site internet de votre entreprise.
Le SecNumCloud garantit la sécurité numérique des services cloud. C’est un critère que vous pouvez regarder au moment de choisir vos prestataires cloud. On vous explique.
La sauvegarde est une pratique essentielle pour protéger les données et les fichiers importants de son entreprise. Mais quel type de sauvegarde choisir entre la sauvegarde complète, incrémentielle et différentielle ?
Une fois par semaine environ, il est conseillé de sauvegarder ses données sur un périphérique de stockage de manière à les sécuriser. Qu’est-ce qu’un backup ? À quoi cela sert-il ? Comment faire une sauvegarde optimale ?
En informatique, il existe une méthode assez simple à retenir pour protéger au mieux les données de son entreprise : la règle 3-2-1. En quoi consiste-t-elle ? Quels sont ses avantages ? Comment la mettre en place ? On vous donne nos conseils.
L'authentification unique (ou SSO, pour « Single Sign-On ») est un outil d'authentification permettant aux utilisateurs d'accéder à plusieurs applications en ne renseignant qu'une seule fois leurs informations de sécurité. Explications.
Définition, fonctionnement, avantages et inconvénients de chacune des deux solutions : retrouvez tous nos conseils pour choisir une adresse IP fixe et dynamique pour votre entreprise.
Quels sont les conseils les plus importants qui permettent de bien choisir sa banque quand on est pro ? Qu’on soit une société ou une entreprise individuelle qui dépasse 10 000€ de CA par an, voici les meilleures astuces pour choisir sa banque d’entreprise.
Les paiements en plusieurs fois sur les sites de e-commerce ou en boutique sont plébiscités par les consommateurs. Fonctionnement, chiffres-clés et réponses dans notre article.
Manque de trésorerie, difficultés RH, surendettement… Découvrez les sept signes avant-coureurs qui doivent vous alerter sur la santé de votre entreprise en tant que dirigeant.
Optimisation de la trésorerie, veille concurrentielle, diversification des financements… En tant que dirigeant d’entreprise, vous devez rester proactif et réagir pour éviter les difficultés financières.
La reprise d’une entreprise en difficulté, et donc concernée par des procédures judiciaires, est une opération risquée mais pas impossible si vous préparez un excellent plan de reprise.
Découvrez les procédures collectives légales impactant les entreprises en difficulté (liquidation judiciaire redressement judiciaire ou encore plan de sauvegarde) pour choisir la plus adaptée à votre situation et appréhender plus sereinement l’avenir de votre entreprise.
Prévoir un Plan de continuité d’activité (PCA) et un plan de reprise d’activité (PRA) est devenu essentiel pour faire face aux perturbations informatiques majeures qui menacent votre entreprise.
Pour faire face aux difficultés financières et à ses créanciers, toute entreprise peut lancer une demande de plan de sauvegarde. Regardons les étapes à suivre pour l’ouverture de cette procédure et comment la déployer à but préventif.
Lorsqu’elle rencontre des difficultés financières, une entreprise doit avoir recours à la justice. Parmi les procédures judiciaires, on retrouve le dépôt de bilan et la faillite personnelle qui ne sont pas synonymes.
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Vous décidez de vendre votre société ou êtes contraint de procéder à une liquidation de votre entreprise ? Dans tous les cas, vous devez planifier la fin de l’entreprise et votre avenir en tant que dirigeant.
Vous aviez bénéficié d’un PGE ? Dans le cas où vous rencontreriez des difficultés à rembourser le montant dû à l’État, bonne nouvelle : les délais de remboursement du prêt sont prolongés jusqu’à fin 2026. On vous explique tout.
Vendre son entreprise est probablement l’une des décisions les plus complexes qu’un entrepreneur puisse prendre. Il est important de le faire au bon moment, et dans les bonnes conditions.
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Le prompt engineering et le fine-tuning sont deux techniques permettant d’optimiser un modèle pré-entraîné de machine learning sur une tâche spécifique.
L’intelligence artificielle s’impose partout, dans notre quotidien comme dans la sphère professionnelle. Qu’est-ce que c’est, au juste ? Quels sont ses atouts ?
Vous souhaitez utiliser l’outil marketing redoutable qu’est l’emailing ? Pensez à tous les postes budgétaires qu’il vous faudra mobiliser pour réaliser une newsletter et en analyser les résultats.
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