Passer de 2 à 60 collaborateurs, multiplier son chiffre d'affaires par trois ou quatre plusieurs années consécutives, lever des millions d'euros. Les chiffres de la start-up de l'EdTech Les Sherpas font rêver n'importe quel entrepreneur. Pourtant, derrière cette belle réussite se cachent des années de frugalité, à tester, douter, échouer et... manger des pâtes ! Comme en témoigne son co-fondateur et CEO, Etienne Porche.   Etienne Porche et William Mievre sont encore étudiants en école de commerce lorsqu'ils décident, en 2017, de créer leur propre entreprise. Sur l'idée originale de William de rendre les cours particuliers accessibles au plus grand nombre, ils testent d'abord leur concept via le statut de micro-entrepreneur (ex-auto-entrepreneur) avant de créer une société et de lever des fonds. Dans ce premier épisode de Comment ça marge, le podcast de la création d'entreprise côté chiffres, Etienne Porche, co-fondateur des Sherpas, une start-up spécialisée dans les cours particuliers en ligne, revient sur les premières étapes de la création de son entreprise et la manière dont il a gravi la montagne de l'hyper croissance. Vous aimez les histoires d'entrepreneurs ? Découvrez nos autres émissions podcasts : Tout Seul : des témoignages d'entrepreneurs qui se lancent dans l'aventure en solo J'ai tout plaqué: des histoires d'entrepreneurs qui ont abandonné leur ancienne vie pour assouvir leur rêve d'entrepreneuriat Changement de propriétaire: des témoignages de cédants et repreneurs d'entreprises Une affaire de famille : notre saga sur les entreprises familiales, transmises de génération en génération   Retrouvez, également, tous nos conseils pour les entrepreneurs sur le Mag d'Orange Pro.    

Dans ce nouvel épisode de Changement de propriétaire d'Orange Pro, Charles-Antoine Pointeau et Aurélie Le Bris, responsable du service développement et recrutement des franchisés chez Ange, reviennent sur la reprise de la boulangerie à Lorient et les spécificités de la reprise d'une entreprise en franchise.  Après une carrière dans des grands groupes agro-alimentaires, Charles-Antoine Pointeau passe le CAP Boulanger à 40 ans et projette de reprendre une boulangerie pour avoir le volant et faire [ses] propres choix . Après un premier projet de reprise avorté, il se tourne alors vers la reprise d'une boulangerie en franchise. Les valeurs et son goût pour l'innovation guident alors son choix.  Son défi ? Redémarrer l'activité de la boulangerie à Lorient en opérant un changement de direction à 360°.   C'est comme remonter la rivière à contre-sens, il faut pagayer beaucoup plus fort et ne surtout pas s'arrêter sinon on descend la rivière.   Charles-Antoine Pointeau sait de quoi il parle, puisqu'il a travaillé pendant des années dans la gestion de lignes de production et le management de la transition :   Il travaille pendant 15 ans pour des grands groupes d'agroalimentaire ;  Il accompagne la création d'un site industriel au Royaume-Uni ;   Il devient consultant en scale-up et management du changement notamment auprès des start-ups.   A lire aussi Découvrez tous nos conseils pour reprendre une entreprise en franchise.    

A peine son entreprise créée, Pierrick Mathieu en imaginait déjà l'issue : revendre Powerling, gestionnaire de contenu multilingue, quand elle aura bien évolué. Il a pourtant démarré à partir de rien, en 1998, en proposant avec sa femme, Anette van de Loo, un service de traduction depuis leur domicile. 27 ans, 200 collaborateurs et 30 millions de chiffre d'affaires annuel plus tard, l'heure est arrivée de céder la place, mais pas à n'importe qui : à trois de ses managers sélectionnés avec soin.  Sébastien Chochois : entré dans l'entreprise en tant qu'apprenti il y a 21 ans, il est aujourd'hui actionnaire de Powerling. Il a la charge du développement commercial et des ventes depuis Boston. Romain Rivière : il intègre Powerling en tant que directeur financier avant d'en devenir directeur général. Charles Lespérance : il devient associé de Powerling quand le groupe rachète son entreprise. Dans ce nouvel épisode de Changement de propriétaire d'Orange Pro, Pierrick Matthieu et ses 3 repreneurs reviennent sur cette reprise d'entreprise particulière. Ils partagent les secrets d'une reprise réussie par des managers et un fonds de capital-investissement.  

L'aventure, bien que passionnée, est aussi raisonnée. Les deux amies d'enfance ne se sont pas lancées sans filet. Pendant plus d'un an, elles ont pris le temps de la réflexion et travaillé chaque soir à l'élaboration d'un projet bien ficelé avec un solide business plan. En trois ans, elles ont : rapatrié la production en France  élargi leur gamme de produit doublé leur chiffre d'affaires Dans ce 4e épisode de “Changement de propriétaire” d'Orange Pro, Jamie et Marion reviennent sur ce qui a fait le succès de la reprise de leur entreprise : un bon réseau, une étroite collaboration avec le cédant, un relationnel fort avec les clients, une équipe complémentaire et soudée mais aussi de la passion et la fougue des débuts.

28 et 87 ans. C'est l'âge respectif de Benoît Martinet et André Réol quand ils s'associent pour reprendre la Biscuiterie Jeannette en 2019. Outre cet écart d'âge, le véritable défi de leur aventure entrepreneuriale est ailleurs : racheter une entreprise placée 5 fois en liquidation judiciaire. Dans cet épisode de " Changement de propriétaire " d'Orange Pro, le podcast de la reprise d'entreprise, Benoît Martinet revient sur les difficultés à surmonter pour réussir ce 5e sauvetage d'entreprise : Trouver son associer Obtenir la confiance des salariés Les choix à faire pour sauver une entreprise L'importance de l'humain Conseil pour reprendre une entreprise   📖 Découvrez nos conseils pour reprendre une entreprise en difficulté.   

Et s'il n'y avait pas de retraite pour Marie-Hélène Poisson ? A bientôt 60 ans, elle ne compte pas s'arrêter en si bon chemin. Au contraire, depuis qu'elle a aménagé au château de Frétay, elle semble être à l'apogée de son art de la marqueterie Boulle. Dans ce quatrième épisode, nous mettons en avant un personnage qui a seulement été évoqué dans les précédents épisodes et qui fait pourtant partie intégrante de la vie de la famille Poisson : le château.  Initialement motivé par un désir de nature et de calme, le projet du château marque presque le commencement de l'histoire de la famille Poisson. Il sert aujourd'hui de point de convergence pour toute la famille. De plus, il incarne l'aboutissement du travail de Marie-Hélène Poisson, transformant ce lieu unique en une expérience holistique pour ses clients, grâce à ses ateliers, ses animaux, son potager, la beauté des lieux... Une parenthèse enchantée, en pleine nature, n'aurait jamais été possible sans son mari, Christophe Niepce. L'histoire chapitre par chapitre :  Un petit bijou de château Le QG de la famille Poisson Arthur, le vilain petit canard ? Pas de frontière entre vie privée et vie professionnelle Un potager digne d'Alice au pays des merveilles Christophe, l'homme de l'ombre C'est mieux que prendre le RER ! La mission d'Orange Pro ? Vous accompagner et vous conseiller pour bien entreprendre : histoires de pros, conseils pratiques, podcasts, vidéos, actualités...  

Qui a dit qu'un artisan était forcément un homme bourru qui reste caché au fond de son atelier ? Certainement pas Marie-Hélène Poisson qui casse tous les préjugés ! Après avoir traversé le temps sous le prisme de la famille Poisson, l'épisode 3 d'une affaire de famille balaie les années pour comprendre l'évolution des métiers de l'artisanat d'art. D'un travail dévalorisé et solitaire, l'artisan sort de son atelier et s'ouvre au monde, à la fois pour faire découvrir son savoir-faire mais aussi pour le transmettre. Si les techniques de restauration n'ont pas beaucoup évolué, les mentalités ont opéré une transformation révolutionnaire. Cet épisode 3 de notre saga sur l'entreprise familiale est découpé en plusieurs chapitres :   La classe de Marie-Hélène Poisson Un secret lourdement gardé Des femmes dans les ateliers Oser communiquer Un salon pas comme les autres Le 4e et dernier épisode de la saison 3 d'une affaire de famille sera consacré au château de Frétay, un membre à part entière de la famille Poisson depuis maintenant 7 ans. Tout y est imbriqué (travail, loisirs, famille), gommant encore plus la frontière entre vie privée et vie professionnelle.      

En 2028, l'atelier de Marie-Hélène Poisson fêtera ses 100 ans et 4 générations d'ébénistes. Retour sur un siècle de transmission, de passion et de doutes de la famille Poisson. Après avoir fait connaissance avec Marie-Hélène Poisson et la marqueterie Boulle, ce deuxième épisode d'une affaire de famille explore le passé et les racines de l'entreprise familiale. Mère, fille et petite-fille partagent leurs souvenirs d'enfance, leurs débuts en ébénisterie, la collaboration intergénérationnelle et le travail en famille. Dans le prochain épisode, nous nous intéresserons à une autre forme de transmission : celle d'un savoir-faire rare et longtemps gardé secret qui tend aujourd'hui à sortir de l'ombre.    

Bienvenue dans l'atelier de Marie-Hélène Poisson, au château de Frétay. C'est le seul et unique endroit en France où vous découvrirez autant de meubles et d'objets en marqueterie Boulle. Mais qu'est-ce que la marqueterie Boulle, cette technique si particulière qui passionne autant la famille Poisson depuis 4 générations ? Dans ce premier épisode, nous partons à la rencontre de Marie-Hélène Poisson et sa fille Aurore dans leur atelier, à Savigny-sur-Braye. Elles nous accueillent dans un espace de 250 m² aménagé dans les dépendances du château, pour nous faire découvrir un héritage transmis depuis quatre générations. Plus que faire revivre le passé à travers leurs restaurations, elles doivent vivre avec leur temps et apporter de la modernisation à des techniques ancestrales. L'arrivée d'un couple de clients portugais permet de se plonger encore plus dans leur quotidien et de mieux comprendre la passion et l'héritage familial qui infuse dans leur travail.          

Dans ce nouvel épisode du podcast “Tout Seul” d'Orange Pro, nous entrons dans les marais salants de l'Île d'Olonne pour une pause gourmande. Rendez-vous au salon de Thé “Bonne arrivée!”, tenu par Christelle Charteau. Cette ancienne graphiste a osé affronter le défi de la reconversion pour réaliser son rêve : créer un lieu de partage autour du goût des bonnes choses, de son histoire liée à l'Afrique et de son amour inconditionnel pour les belles rencontres.

Dans ce nouvel épisode du Podcast Tout Seul d'Orange Pro, nous partons à la rencontre d'Elisa Droy, à la tête de l'exploitation agricole familiale à Montigny et Marchélepot dans la Somme, depuis un an. Bien qu'elle ait baigné dans le milieu agricole depuis sa plus tendre enfance et qu'elle rêvait de travailler sur des engins, Elisa Droy a dû faire ses preuves en tant que femme agricultrice et jeune novice. Après huit années en tant que salariée, elle dirige désormais l'exploitation agricole, sous le regard attentif et pédagogue de son père Marc Droy. Ensemble, ils cultivent la pomme de terre, la betterave à sucre, le blé et les fruits, faisant face aux règlementations et aux changements climatiques.  

Dans cet épisode du podcast Tout Seul, Patricia et Philippe Lagache nous racontent comment ils ont tout plaqué à 50 ans pour reprendre un hôtel dans le centre historique de Saint-Malo. Grâce à cette expérience entrepreneuriale tardive, ils ont pu retrouver un deuxième souffle professionnel et un sens à leur quotidien. Neuf ans après leur lancement dans l'hôtellerie et leur installation dans la ville portuaire, ils reviennent sur leurs difficultés de quinquagénaire à entamer une reconversion professionnelle en créant une entreprise, leurs méthodes pour surmonter les obstacles ainsi que leurs conseils pour réussir à trouver un équilibre entre vie personnelle et professionnelle.  

Dans cet épisode de podcast, Stéphanie Gateau, fondatrice d'Handiroad, partage son parcours d'entrepreneuse engagée pour l'inclusion des personnes en situation de handicap et à mobilité réduite. Elle revient sur les défis d'accessibilité, l'importance de la solidarité et les solutions apportées par son application, conçue pour faciliter leurs déplacements en toute sécurité.  Découvrez son interview

C'est en Haute-Savoie que nous avons retrouvé Agata. Il y a 8 ans, elle a plaqué sa carrière de journaliste à Paris. Entre l'apprentissage d'un nouveau métier et un changement de vie éprouvant, Agata a été confrontée aux difficultés de l'entrepreneuriat. 

Contrôleuse de gestion dans un grand groupe, Véronique se rend compte un jour qu'elle est arrivée au bout d'un chemin. Lors d'un bilan de compétences, elle prend conscience qu'elle a envie de faire de sa passion son nouveau métier.  

En 2018, Nicolas quitte son job dans le commerce de détail pour se lancer dans l'entrepreneuriat. Deux ans plus tard, sa compagne Marion plaque à son tour son travail pour se consacrer à leur société en plein essor. Le succès est au rendez-vous.  

Après 20 ans dans le marketing et le e-commerce, l'enthousiasme des débuts n'est plus là pour Ariane. Au hasard d'un reportage à la télé, elle découvre un métier lié à la voix. La révélation : elle reprend ses études et ouvre son cabinet.