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Croissance des effectifs au sein de votre entreprise : ce que vous devez savoir
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Croissance des effectifs au sein de votre entreprise : ce que vous devez savoir

Zoom sur le recrutement et la gestion de la croissance de vos effectifs salariés au sein de votre entreprise

 Orange - 23/11/2022

Le recrutement par cooptation

Le recrutement par cooptation

La cooptation est aujourd’hui un atout majeur pour optimiser les embauches et consolider les équipes.

 Orange - 20/01/2023

Congés mariage, décès, adoption, naissance : à combien de jours vos salariés ont droit ?

Congés mariage, décès, adoption, naissance : à combien de jours vos salariés ont droit ?

Pour des événements familiaux, les salariés ont droit à des congés. Quels sont les événements concernés ? Quelle est la durée de ces congés ? Quel impact sur la rémunération ? Rappel sur la loi.

 Orange - 02/04/2021

Le comité social et économique
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Le comité social et économique

Pour simplifier le dialogue social dans l'entreprise, une instance unique, baptisée « comité social et économique » (CSE), a remplacé les délégués du personnel (DP), la délégation unique du personnel (DUP), le comité d'entreprise (CE) et le comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT). Une instance qui doit être mise en place, si cela n'est pas déjà fait, au plus tard le 31 décembre 2019.

 Les Echos Publishing - 22/11/2019

Alcool sur le lieu de travail : ce que dit la loi
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Alcool sur le lieu de travail : ce que dit la loi

Qu'il s'agisse de gérer la situation d'un salarié en état d'ivresse ou plus simplement d'organiser un pot de départ, l'employeur ne doit pas prendre la question de l'alcool dans l'entreprise à la légère. En effet, outre les risques d'accidents du travail, la bonne marche de l'entreprise peut en être sérieusement perturbée (accroissement de l'absentéisme, diminution de la qualité du travail, tensions relationnelles etc.). Pour agir en connaissance de cause, voici un point sur les règles juridiques à connaître dans ce domaine.

 Les Echos Publishing - 20/09/2019

Comment organiser les congés d'été de vos salariés  ?
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Comment organiser les congés d'été de vos salariés  ?

À l'approche de la saison estivale, vous devez organiser le départ en congés de vos salariés. Pour ce faire, vous devez bien maîtriser le calendrier et les règles, parfois techniques, que vous impose le Code du travail et, le cas échéant, les accords collectifs (accord d'entreprise, convention collective...) qui vous sont applicables. Le point sur les différentes étapes à suivre.

 Les Echos Publishing - 29/03/2019

Le comité social et économique
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Le comité social et économique

Dans le cadre de la réforme du Code du travail, les instances représentatives du personnel ont fait peau neuve. En effet, afin de simplifier le dialogue social dans l'entreprise, les pouvoirs publics ont créé une nouvelle instance, baptisée « comité social et économique » (CSE), qui remplace les délégués du personnel (DP), la délégation unique du personnel (DUP), le comité d'entreprise (CE) et le comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT). Quelles sont alors les règles applicables à cette nouvelle institution ?

 Les Echos Publishing - 26/01/2018

Comment bien rédiger un contrat de travail
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Comment bien rédiger un contrat de travail

Voici quelques pistes à suivre, en complément des dispositions éventuellement prévues par votre convention collective, pour rédiger au mieux les contrats de travail de vos salariés.

 Les Echos Publishing - 15/09/2017

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