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Coralie Carolus

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Les Echos Publishing vous partagent leur expertise sur des thématiques professionnelles pour vous aider au mieux dans la gestion et le développement de votre activité.

Les articles de Coralie Carolus

Professionnels libéraux : qui s'occupe de votre...

Professionnels libéraux : qui s'occupe de votre protection sociale ?

Il revient principalement aux organismes du régime général de la Sécurité sociale de gérer les prestations et les cotisations sociales des professionnels libéraux.

Exonération de charges des cadeaux et bons d'achat...

Exonération de charges des cadeaux et bons d'achat offerts aux salariés

Sachez que les cadeaux et bons d'achat accordés à vos employés à l'occasion des fêtes de fin d'année peuvent être exonérés de charges sociales.

Déclarations sociales : les employeurs ont désormais...

Déclarations sociales : les employeurs ont désormais droit à l'erreur !

Les employeurs peuvent échapper au paiement des majorations et pénalités lorsqu'ils commettent des erreurs dans leurs déclarations sociales nominatives.

Jours fériés de fin d'année : c'est le moment de...

Jours fériés de fin d'année : c'est le moment de s'organiser !

Tour d'horizon des règles liées à la gestion des jours fériés dans l'entreprise.

Maladie professionnelle du salarié : comment est-elle...

Maladie professionnelle du salarié : comment est-elle reconnue ?

La procédure de reconnaissance des maladies professionnelles est modifiée au 1er décembre 2019.

Réforme des retraites : où en est-on ?

Réforme des retraites : où en est-on ?

Le gouvernement vient de dévoiler les grandes lignes et le calendrier de déploiement du nouveau système universel de retraite.

De nouvelles règles applicables aux seuils d'effectif

De nouvelles règles applicables aux seuils d'effectif

À compter de 2020, les seuils d'effectif seront harmonisés et les dispositions applicables au franchissement d'un seuil seront modifiées.

Mieux comprendre le contrôle Urssaf
dossier

Mieux comprendre le contrôle Urssaf

Chaque mois, les employeurs déclarent à l'administration les rémunérations qu'ils versent à leurs salariés et calculent le montant des cotisations sociales dont ils sont redevables. De même, il appartient aux travailleurs indépendants de faire connaître leurs revenus professionnels servant de base au calcul de leurs cotisations sociales personnelles. En conséquence, l'Urssaf est amenée à réaliser des contrôles a posteriori pour s'assurer de la justesse de ces déclarations et du montant des cotisations réglées. Explications.

Quand la « tolérance zéro alcool » s'invite dans le...

Quand la « tolérance zéro alcool » s'invite dans le règlement intérieur

Les juges ont précisé les conditions dans lesquelles l'employeur peut interdire la consommation d'alcool dans l'entreprise.

Cap sur le dernier jour férié de l'été !

Cap sur le dernier jour férié de l'été !

Quelles sont les règles à respecter pour gérer le jour férié du 15 août ?

Convocation à un entretien préalable au licenciement :...

Convocation à un entretien préalable au licenciement : chaque jour compte !

Le délai de 5 jours ouvrables dont bénéficie le salarié pour préparer son entretien préalable au licenciement débute le lendemain de la réception ou de la remise de la lettre de convocation et, dès lors qu'il expire un samedi, doit être prorogé jusqu'au premier jour ouvrable suivant.

De nouvelles formes d'alimentation du PEE

De nouvelles formes d'alimentation du PEE

Le PEE peut désormais recevoir des versements unilatéraux de l'employeur et une partie des plus-values de cession des titres des actionnaires.

Contribution à la formation professionnelle : pensez à...

Contribution à la formation professionnelle : pensez à verser votre acompte !

Les employeurs comptant au moins 11 salariés doivent régler un acompte de la contribution à la formation professionnelle avant le 15 septembre prochain.

Indemnisation chômage des dirigeants, un dispositif enfin...

Indemnisation chômage des dirigeants, un dispositif enfin finalisé !

Les dirigeants d'entreprise au chômage pourront bientôt prétendre à une allocation journalière de 26,30 € pendant 182 jours maximum.

Point d'étape sur la réforme des retraites

Point d'étape sur la réforme des retraites

La conférence sur l'équilibre et le financement des retraites viendra-t-elle bousculer les deux projets de loi bientôt soumis à l'examen de l'Assemblée nationale ?

Stages en entreprise : les règles du jeu
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Stages en entreprise : les règles du jeu

Le stage est une période pendant laquelle un élève (préparant un diplôme de l'enseignement technologique) ou un étudiant (universitaire, ingénieur...) se rend dans un organisme d'accueil (entreprise, cabinet, association...) afin d'acquérir des compétences professionnelles en rapport avec ses connaissances théoriques, et ce en vue d'obtenir un diplôme et de favoriser son insertion professionnelle. Ces stages en milieu professionnel obéissent à une règlementation stricte que vous devez bien maîtriser avant d'accueillir un stagiaire dans votre entreprise.

Radiation du travailleur indépendant de la Sécurité sociale

Radiation du travailleur indépendant de la Sécurité sociale

La procédure de radiation de la Sécurité sociale des travailleurs indépendants présumés ne plus exercer d'activité professionnelle a été revisitée.

Pour éviter les dérapages lors de la fête de Noël de...

Pour éviter les dérapages lors de la fête de Noël de l'entreprise...

Il revient à l'employeur de prendre toutes les mesures nécessaires pour que la fête de fin d'année qu'il organise se déroule sans anicroches.

Quand un médecin de ville réalise la visite d'embauche...

Quand un médecin de ville réalise la visite d'embauche d'un apprenti...

Les conditions dans lesquelles la visite d'information et de prévention peut être effectuée par un médecin du secteur ambulatoire ont été précisées.

La procédure de contrôle Urssaf va évoluer !

La procédure de contrôle Urssaf va évoluer !

À compter de 2020, le cotisant pourra bénéficier d'un délai de 60 jours pour répondre à la lettre d'observations adressée à l'issue d'un contrôle de l'Urssaf.